建行薪享通，一款由中国建设银行推出的金融服务产品，自推出以来，备受广大用户关注，建行薪享通到底是不是理财呢？下面我将从多个方面为大家详细介绍这款产品，帮助大家更好地了解它。
产品
建行薪享通是一款专为代发工资客户设计的现金管理产品，旨在为广大用户提供便捷、高效的金融服务，通过薪享通，用户可以实现工资的自动理财，提高资金使用效率，实现财富增值。
产品特点
1、自动理财：建行薪享通可以与用户的工资账户绑定，实现工资到账后的自动理财，这意味着用户无需手动操作，即可享受理财收益。
2、随时取用：薪享通中的资金可以随时提取，不影响正常使用，这一点对于用户来说非常便利，可以在保证流动性的同时，实现资金增值。
3、收益稳健：建行薪享通的投资方向主要是货币市场基金等低风险金融产品，收益相对稳健。
4、分档计息：薪享通采用分档计息的方式，根据用户资金存留时间长短，给予不同的收益率，存留时间越长，收益率越高。
产品优势
1、门槛低：建行薪享通的投资门槛较低，1元起购，适合广大工薪阶层。
2、安全性高：作为国有大型商业银行，建设银行在风险控制方面具有丰富经验，薪享通作为其旗下产品，安全性有保障。
3、灵活性强：用户可以根据自己的资金需求和风险承受能力，随时调整投资金额和存留时间。
如何使用建行薪享通
1、开户：用户需要在建设银行开设一个账户，并签订代发工资协议。
2、绑定薪享通：在完成开户后，用户需在建设银行网点或通过网上银行、手机银行等渠道，将工资账户与薪享通绑定。
3、自动理财：绑定成功后，工资到账时会自动转入薪享通进行理财。
4、提取资金：用户需要提取资金时，可以通过网上银行、手机银行等渠道随时操作。
注意事项
1、薪享通并非存款产品，不能保证本金无忧，用户在投资前需了解产品性质，根据自己的风险承受能力进行投资。
2、薪享通的收益会根据市场情况波动，用户需关注收益变动，以便及时调整投资策略。
3、用户在投资过程中，应确保工资账户余额充足，避免因自动理财导致账户余额不足，影响日常生活。
以下是针对一些常见问题的解答：
1、建行薪享通是否可以随时撤销？
答：是的，用户可以在任何时候撤销薪享通，撤销后资金会自动回到原工资账户。
2、建行薪享通的收益如何计算？
答：薪享通的收益采用复利计算，根据用户资金存留时间和收益率计算。
3、建行薪享通是否可以设置自动转入其他理财产品？
答：目前建行薪享通不支持自动转入其他理财产品，但用户可以手动操作将资金转入其他理财产品。
通过以上介绍，我们可以看到，建行薪享通虽然具备一定的理财功能，但与传统意义上的理财产品还有一定区别，它更侧重于为用户提供便捷的金融服务，帮助用户实现工资的自动理财，建行薪享通是一款值得关注的金融产品，尤其是对于工薪阶层而言，它能有效提高资金使用效率，实现财富增值。