个体户社保是否属于企业职工社保？这个问题涉及到了我国社保体系的分类及个体户的参保问题，下面我将从社保体系、个体户参保政策等方面，为大家详细解答这个问题。
我国社保体系概述
我国社保体系主要包括两大类：一类是城镇职工社会保险，另一类是城乡居民社会保险，城镇职工社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；城乡居民社会保险包括养老保险和医疗保险。
在这两大类社保体系中，城镇职工社会保险主要针对有固定工作的企业职工，而城乡居民社会保险则针对没有固定工作的城乡居民，个体户究竟应该参加哪一种社保呢？
个体户参保政策
个体户是指在工商行政管理部门登记注册，以个人或者家庭为单位，独立从事生产、经营的自然人，根据我国相关法律法规，个体户可以参加城镇职工社会保险，也可以参加城乡居民社会保险。
1、个体户参加城镇职工社会保险
个体户参加城镇职工社会保险，需要满足以下条件：
（1）依法注册登记，取得个体工商户营业执照；
（2）具有稳定的收入来源，能够按时足额缴纳社会保险费；
（3）符合当地社保部门规定的其他条件。
个体户参加城镇职工社会保险后，可以享受与企业职工相同的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇。
2、个体户参加城乡居民社会保险
如果个体户不符合参加城镇职工社会保险的条件，可以选择参加城乡居民社会保险，城乡居民社会保险的缴费标准相对较低，但待遇水平也相对较低。
个体户社保与企业职工社保的关系
从上面的介绍可以看出，个体户社保与企业职工社保在本质上属于同一体系，即城镇职工社会保险，个体户社保是否就等同于企业职工社保呢？
虽然个体户社保和企业职工社保属于同一体系，但在具体实施过程中，仍存在一定的区别：
1、参保对象不同：企业职工社保的参保对象是企业的正式员工，而个体户社保的参保对象是符合条件的个体工商户。
2、缴费基数和比例不同：企业职工社保的缴费基数和比例由国家和地方政策规定，个体户社保的缴费基数和比例则根据个体户的实际情况确定。
3、待遇享受条件不同：虽然个体户和企业职工享受的社保待遇相同，但在具体享受条件上，个体户可能需要满足更为严格的条件。
个体户社保属于城镇职工社会保险体系，与企业职工社保在本质上是一致的，但个体户社保与企业职工社保在参保对象、缴费基数和比例、待遇享受条件等方面仍存在一定差异，我们不能简单地将个体户社保等同于企业职工社保。
在了解这些信息后，个体户可以根据自身实际情况，选择合适的社保类型参加，为自己的生活和未来提供一份保障，也希望我国社保政策不断完善，为更多的人群提供更好的保障。