公积金封存是指当职工离职后，其公积金账户不再进行缴存，而是处于一种冻结状态，关于公积金封存从哪天开始算起，这个问题涉及到很多朋友的切身利益，下面我将详细为大家介绍公积金封存的相关知识。
我们需要明确的是，公积金封存的起始时间与职工离职的时间密切相关，根据我国相关法律法规，公积金封存通常是从职工办理完离职手续后的次月开始计算的，也就是说，如果职工在1月份离职，并办理完相关手续，那么公积金封存将从2月份开始算起。
以下是公积金封存的详细计算步骤：
1、职工与单位解除或终止劳动关系后，单位应在规定时间内为职工办理公积金账户封存手续，这个规定时间通常为30个工作日内。
2、单位在办理公积金封存手续时，需向当地公积金管理中心提交相关资料，包括职工的身份证复印件、离职证明等。
3、公积金管理中心审核通过后，会从次月起停止对职工公积金账户的缴存，如果职工1月份离职，审核通过后，2月份开始封存。
4、封存期间，职工的公积金账户内的资金不会被清零，也不会被冻结，职工在符合提取条件时，可以申请提取公积金。
5、如果职工在离职后重新就业，新单位会为职工重新开设一个公积金账户，原封存的公积金账户可以与新账户合并。
以下是几个常见问题解答：
1、离职后，多久可以提取公积金？
答：离职后，职工需满足一定的提取条件，如封存满半年、无未还清的公积金贷款等，具体提取时间需根据当地公积金管理中心的规定。
2、离职后，公积金账户里的钱会被清零吗？
答：不会，离职后，公积金账户里的钱仍然属于职工个人所有，不会被清零。
3、离职后，如何办理公积金账户封存？
答：职工离职后，单位会为其办理公积金账户封存手续，如果单位未办理，职工可以自行前往当地公积金管理中心办理。
了解公积金封存的起始时间对职工来说非常重要，在离职时，大家要关注自己的公积金账户，确保权益不受损害，如遇到问题，可以及时咨询当地公积金管理中心，获取详细解答，希望以上内容能对大家有所帮助。